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Warum sich nicht nur das Marketing, sondern auch die Manager neu (er-)finden müssen   Marketing steht an der Schwelle zum goldenen Zeitalter: Bereits heute verzeichnen mehr als 2/3 der Manager einen signifikant steigenden Einfluss ihrer Marketingabteilungen. Ein Großteil schätzt, dass Marketing sogar den größten Beitrag zur Generierung künftiger Umsätze leisten wird….

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Warum ist „Nein sagen“ eigentlich so verdammt schwer? Wenn wir ehrlich sind, kennen wir sie wahrscheinlich alle: Diese immer wiederkehrenden Momente, in denen wir uns nicht trauen, ein klares „Nein“ zu platzieren. Gründe gibt es viele: Wir haben Angst, jemanden zu verletzen oder zu enttäuschen. Wir wollen keine „Schwäche“ zeigen….

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Musterbruch ist weit mehr als nur ein aufgeblasenes »Out-of-the-box-Event«   Dr. Stefan Kaduk im Interview   Selbsterklärte Nonkonformisten, Innovationsexperten, Regelbrecher und Andersmacher – sie alle sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Doch bis uns in freier Wirtschafts-Wildnis endlich mal ein wahrhaftiger, mutiger Musterbrecher vor die Linse springt, bedarf es viel Glück, Zeit und Geduld… Seit über 15 Jahren arbeitet – forschend und…

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Leadership: 5 Tipp’s für Führungskräfte # Sei nahbar – 1 Minute pro Tag! Die meisten Unternehmen geben über die Hälfte ihres Geldes für die Gehälter ihrer Mitarbeiter aus, investieren aber nur wenige Prozent in ihre Aus- und Weiterbildung. Ebenso so bescheiden fällt im Verhältnis auch die menschliche Anerkennung und Pflege dieses…

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